27.12.2012, 09:29
|
#1
|
Новичок
Регистрация: 28.12.2011
Сообщений: 11
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
нужен бухгалтер
Нужен удаленный бухгалтер для контроля за ведением учета. Первичные документы оформляем сами. Предприятие на общей системе налогообложения , не плательщик НДС . ЗПТ нет . Выручка через РРО. Учет ведем в УТП для Украины 1С:Предприятие 8.2 (8.2.13.205)
|
|
|
02.01.2013, 12:03
|
#2
|
Новичок
Регистрация: 24.07.2012
Сообщений: 5
Сказал(а) спасибо: 59
Поблагодарили 27 раз(а) в 10 сообщениях
|
В каком городе Вы работаете?
|
|
|
02.01.2013, 14:59
|
#3
|
Новичок
Регистрация: 04.11.2012
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Где Вы зарегистрированы
|
|
|
02.01.2013, 17:07
|
#4
|
Новичок
Регистрация: 28.12.2011
Сообщений: 11
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Луганская область
|
|
|
02.01.2013, 22:27
|
#5
|
Новичок
Регистрация: 02.01.2013
Сообщений: 4
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Я в Запорожье. Если устроит удалённое ведение б/у, обращайтесь))
|
|
|
04.01.2013, 15:29
|
#6
|
Новичок
Регистрация: 04.01.2013
Сообщений: 2
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Могу вести, я тоже из Луганской обл.
|
|
|
04.01.2013, 16:54
|
#7
|
Новичок
Регистрация: 17.01.2012
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
sta229, по вопросу удаленного бухгалтера - 067-40-40-333 Яна
|
|
|
04.01.2013, 17:23
|
#8
|
Новичок
Регистрация: 04.01.2013
Сообщений: 2
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
г. Красный Луч. Веду бухгалтерию в 1с. тел. 0502712616
|
|
|
12.01.2013, 13:58
|
#9
|
Новичок
Регистрация: 06.04.2012
Сообщений: 2
Сказал(а) спасибо: 27
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
зарплату хоть одному человеку вы обязаны начислять, даже если это учредитель. Работает, т.е. выписывает документы, отгружает - обязан получать мин зарплату. Или оформлять предпринимательство.
|
|
|
12.01.2013, 20:50
|
#10
|
Пользователь
Регистрация: 05.01.2011
Адрес: Украина
Сообщений: 94
Сказал(а) спасибо: 237
Поблагодарили 373 раз(а) в 46 сообщениях
|
Цитата:
Сообщение от Lidiya4
зарплату хоть одному человеку вы обязаны начислять, даже если это учредитель. Работает, т.е. выписывает документы, отгружает - обязан получать мин зарплату. Или оформлять предпринимательство.
|
Нет, не обязаны. Если учредитель не принят на работу, то нет сотрудника. Т.е. если написать решение учредителя о том, что он будет выполнять определённые функции на общественных началах - никакой ЗП ему не надо. А вот если его же принять на работу - тогда ЗП обязательно.
|
|
|
Пользователь сказал cпасибо:
|
|
17.01.2013, 20:15
|
#11
|
Новичок
Регистрация: 20.11.2012
Сообщений: 2
Сказал(а) спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Будьте добры ссылку на законодательство,очень интересует данная ситуация с начислением зарплаты учредителю.И долгл ли можно не оформлять?Спасибо.
|
|
|
17.01.2013, 20:18
|
#12
|
Новичок
Регистрация: 20.11.2012
Сообщений: 2
Сказал(а) спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Будьте добры ссылку на законодательство,очень интересует данная ситуация с начислением зарплаты учредителю.И долго ли можно не оформлять учредителя?Т.е. без наличия оформленных сотрудников возможно ведение финансово-хозяйственной деятельности и получение доходов? Спасибо.
|
|
|
17.01.2013, 23:45
|
#13
|
Пользователь
Регистрация: 05.01.2011
Адрес: Украина
Сообщений: 94
Сказал(а) спасибо: 237
Поблагодарили 373 раз(а) в 46 сообщениях
|
Цитата:
Сообщение от Tatyana-Vesna
Будьте добры ссылку на законодательство,очень интересует данная ситуация с начислением зарплаты учредителю.И долго ли можно не оформлять учредителя?Т.е. без наличия оформленных сотрудников возможно ведение финансово-хозяйственной деятельности и получение доходов? Спасибо.
|
Ссылки у меня, к сожалению нет, но данная ситуация была проверена на практике (после консультации с судебным экспертом), правда на новом предприятии, на котором ещё не чем было платить ни зп, ни сборы и первое время учредитель вёл все дела на общественных началах.
|
|
|
18.01.2013, 10:27
|
#14
|
Новичок
Регистрация: 06.04.2012
Сообщений: 2
Сказал(а) спасибо: 27
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Мы тоже так делали, только на закрывающемся предприятии. При наличии хорошего юриста - можно (но судовые иски будут, налоговая подает в суд даже если оснований нет), дешевле и по деньгам и по времени оформить хотя бы одного человека при наличии деятельности.
|
|
|
18.01.2013, 21:02
|
#15
|
Пользователь
Регистрация: 05.01.2011
Адрес: Украина
Сообщений: 94
Сказал(а) спасибо: 237
Поблагодарили 373 раз(а) в 46 сообщениях
|
Цитата:
Сообщение от Lidiya4
Мы тоже так делали, только на закрывающемся предприятии. При наличии хорошего юриста - можно (но судовые иски будут, налоговая подает в суд даже если оснований нет), дешевле и по деньгам и по времени оформить хотя бы одного человека при наличии деятельности.
|
Насчёт хорошего юриста, это если обороты большие, а если пару-тройку тыс. в месяц - никто даже и заниматься не будет (опять-таки говорю из собственного опыта, понятно что у нас всё может быть).
Насчёт одного человека согласна, тем более ему же не обязательно работать целый месяц... Можно так и делать: принять чел-ка (например учредителя - директором), написать приказ о том что принять на работу, оплата согласно отработанного времени, а затем в табеле проставлять дни и часы работы (например, 10 дней по 4 часа). Понятно, что налоговая будет придираться, но если обороты у предприятия небольшие, то это налоговикам неинтересно - максиму что грозит, так это доплатить НДФЛ из расчёта мин ЗП по полной ставке.
|
|
|
Любые журналы Актион-МЦФЭР регулярно !!! Пишите https://www.nado.in/private.php?do=newpm&u=12191 или на электронный адрес pantera@nado.ws
Здесь присутствуют: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
|
|
Ваши права в разделе
|
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения
HTML код Выкл.
|
|
|
Текущее время: 00:06. Часовой пояс GMT +1.
| |